Днепропетровской территориальной организацией Профсоюза работников угольной промышленности Украины направлено официальное письмо на имя председателя ЦК Укруглепрофсоюза, Народного депутата Украины Виктора Турманова, исполнительного директора компании ДТЭК Юрия Рыженкова, директора по добыче и обогащению угля ДТЭК Андрея Смирнова, генерального директора ПАО «ДТЭК Павлоградуголь» Артура Мартовицкого, в котором выражено несогласие с официальной программой оптимизации численности персонала в том виде, в котором она существует на сегодняшний день.

«Ставим Вас в известность, что программой оптимизации численности персонала ПАО «ДТЭК Павлоградуголь» предусмотрена передача функций бухгалтерского учета ( аутсорсинг) с 1 июля 2012 года. В адрес руководства ПАО «ДТЭК Павлоградуголь» Днепропетровской территориальной организацией Профсоюза работников угольной промышленности неоднократно направлялись письма и постановления с требованием своевременно проводить разъяснительную работу в трудовых коллективах в связи с предстоящими изменениями в структуре и новыми условиями труда, своевременно предоставлять документы для проведения консультаций, получения согласия профсоюза на передачу функций и ознакомления работников в соответствии с нормами Отраслевого соглашения и Трудового законодательства Украины, - говорится в официальном письме территориальной профсоюзной организации. – Однако до настоящего времени встречи с трудовыми коллективами, на которых работники смогли бы получить открытую достоверную информацию о намерениях собственника, так и не были проведены.»

В ходе подведения итогов по выполнению Отраслевого соглашения и коллективных договоров на предприятиях угольной промышленности в 2011 году IX Пленум Центрального комитета Укруглепрофсоюза рассмотрел вопрос относительно процесса реформирования отрасли.

Так, было отмечено, что необходимым условием реального реформирования углепрома, которое даст приток инвестиций предприятиям, должна была стать соответствующая правовая база. За минувший период она уже создана. Это ряд общих законов – о концессии, государственно-частном партнерстве, соглашениях о распределении продукции. А также специальные нормативные акты, подготовленные Минэнергоуглем с участием Укруглепрофсоюза, такие как законы «Об особенностях передачи в аренду или концессию объектов ТЭК...», «Об особенностях приватизации угледобывающих предприятий», где присутствуют нормы, обязывающие инвестора и нового собственника (арендатора) выполнять положения Отраслевого соглашения, коллективных договоров предприятий.

28 мая в Киеве начал работу IX Пленум ЦК Укруглепрофсоюза, в котором принимает участие делегация Днепропетровской территориальной организации во главе с Сергеем Юнаком.

Первым Пленум рассмотрел вопрос об итогах выполнения Отраслевого соглашения и коллективных договоров на предприятиях угольной промышленности в 2011 году.

Информацию о выполнении Отраслевого соглашения в ходе Пленума представляли первый заместитель министра энергетики и угольной промышленности Украины Игорь Попович, исполнительный директор ДТЭК Юрий Рыженков, а также первый заместитель председателя Укруглепрофсоюза Валерий Мамченко.

«За зеленые береты!»

Есть такая профессия - Родину защищать» - это цитата из фильма «Офицеры» говорит сама за себя. Настоящие мужские качества - любовь к Родине, готовность защищать свое Отечество, стоять на страже безопасности страны и ее граждан в наши непростые времена по-прежнему в почете и вызывает большое уважение.

«Установить профессиональный праздник — День пограничника, который будет отмечаться ежегодно 28 мая» (Указ Президента №431 от 21.05.2003).

В середине мая в Академии труда и социальных отношений Федерации профсоюзов Украины завершился организованный ЦК Укруглепрофсоюза пятидневный семинар для председателей первичных организаций Днепропетровской территориальной организации Профсоюза угольщиков, их заместителей и глав участковых профсоюзных комитетов. Возглавлял группу слушателей заместитель председателя Днепропетровского теркома Михаил Тютюнник.

В ходе обучения состоялась встреча участников семинара с председателем Укруглепрофсоюза Виктором Турмановым. Лидер Профсоюза рассказал о социально-экономической ситуации в угольной промышленности, новшествах в законодательстве, в том числе законопроектах, подготовленных с участием Профсоюза угольщиков, имеющих серьезное значение для развития отрасли и сохранения социальных гарантий трудовых коллективов, а также о последних действиях Укруглепрофсоюза по защите прав и интересов работников отрасли.

Не смотря на то, что собственник «ПАО ДТЭК Павлоградуголь» вкладывает в развитие охраны труда и техники безопасности значительно больше средств, чем они выделяются для государственных угледобывающих объединений, в Западном Донбассе продолжают тяжело травмироваться и гибнуть горняки.

Намеченная ранее положительная тенденция снижения производственного травматизма приостановилась в прошлом году. Количество производственных травм осталось на уровне 2010 года (200 несчастных случаев, в том числе 15 расследованы по заявлениям трудящихся. Допущен рост смертельного травматизма на 1 случай по сравнению с 2010 годом (2 против 1).

15 мая в Киеве состоялась встреча, в ходе которой представители руководства ДТЭК во главе с исполнительным директором Юрием Рыженковым и директором по добыче угля Андреем Смирновым, генеральные директора структурных подразделений компании, а также лидеры профорганизаций Профсоюза угольщиков, действующих на предприятиях ДТЭК, во главе с председателем Укруглепрофсоюза Виктором Турмановым обсудили перспективы ведения продуктивного социального диалога.

От Днепропетровской территориальной организации Профсоюза угольщиков в мероприятии принял участие ее председатель Сергей Юнак.

Подчеркнув, что такие встречи уже стала традиционными, Юрий Рыженков представил показатели работы ДТЭК, перспективы и планы на текущий год. Остановились и на кризисных тенденциях в топливно-энергетическом комплексе Украины и совместных путях их преодоления.

В турнирах участвовали спортсмены практически всех шахт ПАО «ДТЭК Павлоградуголь». Соревнования в гиревом спорте проводились с гирями весом 24 кг, упражнение выполнялось в один прием. Все участники непрерывным движением поднимали гирю вверх на прямую руку и фиксировали ее. В момент фиксации гири вверху рука, ноги и туловище, по требованию судей, должны были быть выпрямлены. После фиксации вверху каждый участник, не касаясь гирей туловища, должен был опустить ее вниз для выполнения очередного подъема.

Зрелище было захватывающим и прошло под взглядами восторженных болельщиков. По словам директора стадиона «Шахтер», одного из непосредственных организаторов турниров Николая Зайченко, определение победителей состоялось в каждой весовой категории по наибольшей сумме подъемов. Победители в командном первенстве были определены по количеству набранных очков всеми участниками.

профсоюзного актива Днепропетровской, Добропольской, Ровеньковской, Свердловской территориальных организаций и шахты «Комсомолец Донбасса»

Принята на маевке, посвященной Международному дню солидарности трудящихся 1 Мая в с.Орловщина Новомосковского района Днепропетровской области 28 апреля 2012 года

ЗА ДОСТОЙНЫЙ ТРУД И ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ, СТАБИЛЬНУЮ ЗАНЯТОСТЬ!

Понимая необходимость развития предприятий ДТЭК, и с целью усиления социальной стабильности в трудовых коллективах и регионах присутствия предприятий ДТЭК, участники маевки, вместе с тем, отмечают, что сегодня главной проблемой, мешающей плодотворному социальному партнерству, является то, что в поисках путей снижения издержек производства работодатели в первую очередь экономят на оплате труда работников.

Дорогиедрузья!

Приближается праздник 1 Мая, символом которого всегда были Мир и Труд. Для всех людей, неравнодушных к своему будущему и будущему детей и внуков, это еще одна возможность сплотиться вместе и обратить внимание власти всех уровней и бизнеса на проблемы тех, кто своим трудом создает национальные блага. Каждый работник должен получать отдачу в виде достойной заработной платы, адекватной его вкладу в производство, и уровню цен. Если вы хотите, чтобы к вам относились как к Человеку, защищать себя необходимо. Это нормально для цивилизованного общества. Всегда будет услышан только коллективный голос - голос Профсоюза. Нас ведет верав справедливость Закона и уважение к Человеку. А сильным и боевым профсоюз может сделать только стремление каждого к единству своих рядов. От солидарных действий рабочего движения зависит в конечном итоге реализация главных требований первомайской акции: «За достойную заработную плату, стабильную занятость и безопасный труд!» Профсоюз в своей деятельности исходит из того, что человеческая жизнь - это главная ценность, и экономить на ней недопустимо.

Примите пожелания здоровья и счастья, тепла, мира и согласия, весеннего обновления и радостных перемен.

Сергей ЮНАК,
председатель Днепропетровской территориальной организации Профсоюза работников угольной промышленности Украины,
депутат областного совета