На заседании Президиума Днепропетровской территориальной организации Профсоюза угольщиков заведующая отделом по защите социально-экономических и трудовых прав трудящихся Наталья Хамаза выступила с информацией о том, по каким дополнениям в изменениям в шахтёрскую конституцию уже достигнуты договоренности со стороной администрации. Также Н.М. Хамаза детально остановилась на проблемных вопросах, по которым ещё не найдены компромиссные решения.

Так, уже есть обоюдное понимание, что во все пункты Коллективного договора, где идёт речь о социальных гарантиях инвалидам шахтёрского труда и выплат семьям шахтёров, погибших на производстве, такие же возможности должны предоставляться мобилизованным воинам АТО, призванным с предприятий ПАО «ДТЭК Павлоградуголь», и их семьям.

Внесено новшество в один из пунктов в разделе Охраны труда, где идет речь о создании специальной проверки для входного качества спецодежды. Комиссия учла тот факт, что от шахтёров поступает много жалоб и нареканий на плохое качество спецодежды и средств индивидуальной защиты. Было выработано решение не дожидаться времени, когда некачественная спецовка и СИЗ будут розданы трудящимся со складов шахт, а сразу же при её визуальном несоответствии  комиссионно составлять акт и делать возврат всей партии в Управление материально-технического снабжения. УМТС, в свою очередь, должен предоставить заключение экспертизы о соответствии качества.

Будут внесены дополнения в пункты о путях предоставления бытового топлива и компенсации за бытовой уголь. Работники и другие категории лиц, имеющие право на бесплатное получение угля и проживающие в домах, не подключенных к центральному отоплению, оборудованных одновременно отоплением на твердом топливе и газовой или электрической печью (универсальная система), смогут на свое усмотрение по заявлению получать 50% бытового топлива и 50% денежной компенсации.

К сожалению, сторона собственника пока не идёт навстречу настойчивому требованию участникам рабочей комиссии со стороны Днепропетровского теркома профсоюза угольщиков об увеличении годовой суммы компенсации за газ и электроэнергию. Участвующие в работе совместной комиссии по Коллективному договору председатели профсоюзных комитетов ПРУП продолжают аргументированно доказывать, что необходимо стремиться к увеличению размера суммы годовой компенсации с привязкой к стоимости бытового угля. Однако администрация заявляет, что для такого повышения нет средств.

По этой же причине не удается договориться и о повышении оплаты труда работникам ПАО «ДТЭК Павлоградуголь», повышении размера передвижения шахтёров от ствола к рабочему месту и обратно, повышению размера выслуги лет трудящихся ПАО «ДТЭК Павлоградуголь», повышению их сверхнормативного времени пребывания на предприятии.

Представители стороны администрации, участвующие в Рабочей комиссии по Коллективному договору, выслушали позицию профсоюза угольщиков прекратить практику вычетов сумм коммунальных платежей из заработных плат работников. Позиция профсоюза в том, что каждый кормилец должен принести домой свою заработную плату в полном объёме, и семья сама решит, какие платежи она совершит в первую очередь.

Нелегко проходят переговоры, касающиеся увеличения численности трудовых коллективов. По словам председателей профсоюзных комитетов, многие начальники участков откровенно говорят о том, что их коллективы с радостью пополнились бы, как минимум, 5­10 работниками. Необходимость доукомплектации бригад и звеньев согласно нормативной численности действующей в Украине, необходима для безболезненного в  производственном процессе ухода людей в отпуска, на больничный и т. д.

Работа по обсуждению новых предложений трудящихся и сохранению действующих пунктов Коллективного договора продолжается. Просим неравнодушных членов профсоюза направлять свои предложения в профсоюзные организации шахт и филиалов.

Светлана ГОНЧАР

Запрещена перепечатка текста любых материалов сайта, если не было получено предварительное согласие редакции. Запрос на перепечатку необходимо направлять на  Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript   или   Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript .

     После получения письменного разрешения редакции на перепечатку вы можете использовать текст материала, разместив прямую гиперссылку на оригинальную статью под заголовком или в первом абзаце перепечатки.